Врачи коррупционеры :)))))

Здоровье на тарелке

Здравствуйте, дорогие мои!
Сего дня хочу поведать Вам, что здоровое питание абсолютно не значит изнурять себя всевозможными диетами, тем более, что они, обычно, не рассчитаны на длительный эффект. Очень многие продукты имеют поистине магические качества, воспользуйтесь ими, чтобы всегда быть в хорошем тонусе. Изучите свое меню. Постарайтесь убрать из него вредные продукты, которые вы способны не есть и, поверьте мне, результат в виде улучшения самочувствия, прилива сил, желания горы саперной лопаткой ковырять появится тут как тут :)

Токсикоз при беременности. Что делать?!

Здравствуйте, мои хорошие :) и уважаемые читательницы!
Хочу поделиться с вами результативной методикой самомассажа, для улучшения работы желудочно кишечного тракта, дискинезии желчного пузыря, снятия состояния интоксикации (при беременности).
Эту методику,  применяла моя жена во время беременности
В первый месяц беременности, у нее была сильная интоксикация (тошнота, рвота, слабость, нарушение работы ЖКТ, головные боли и т.д ). Утро она начинала с самомассажа, и потом в течении дня (по необходимости), также повторяла нижесказанное. Итак,

Как бороться с токсикозом при беременности самомассажем?

Лечение ОРЗ. Биорезонансная терапия против вирусов и простудных вирусных заболеваний

Здравствуйте, дорогие мои! 
Известно, что наиболее распространенным заболеванием (особенно в холодные времена года) является ОРЗ. И первопричиной простудных заболеваний являются вирусы и бактерии.
Биорезонансная терапия эффективно справляется с простудными вирусными заболеваниями, мы уже писали об этом в одной из тем. Конечно, большую роль в борьбе с простудой играет наша иммунная система и поэтому стоит уделять достаточное внимание профилактике вирусных заболеваний и укреплению иммунной системы.
Биорезонансная терапия против вирусов и простудных заболеваний – основная тема этой публикации. Хотелось бы более глубже копнуть, чтобы у Вас появилось понимание, как возникают и развиваются вирусные, простудные заболевания и самое важное – как можно эффективно с ними справляться САМОСТОЯТЕЛЬНО.
Мы подготовили для вас ролик, где Вы сможете найти ответы на многие вопросы связанные с вирусными заболеваниями.
Просмотрев этот видеоролик Вы узнаете:

• О распространенных вирусах
• Наиболее эффективные методы профилактики вирусов
• Противовирусный Иммунитет
• Как размножаются вирусы
• Классические симптомы при вирусах
• Как биорезонансная терапия воздействует на вирусы

А также много другой полезной информации о лечении и профилактике заболеваний на https://www.youtube.com/user/detaterapia

Итак, 

Подводя итог, хотелось также добавить, что в нашей семье мы пользуемся приборами биорезонансной терапии уже более 8-ми лет и ... в аптеку не ходим. Получили очень много результатов, не принимаем фармпрепараты и Вам, дорогие наши, не советуем!
Уважаемые читатели, у каждого из нас есть выбор:
можно “по старинке пичкать” свой организм различными фармпрепаратами, когда заболеем и когда уже “припечет”
Или можно поддерживать и укреплять свой иммунитет, применяя приборы DETA-Ritm 13 биорезонасной терапии для профилактики вирусных заболеваний и не только...
Принимайте решение и БУДЬТЕ ЗДОРОВЫ!!!

Успех! как сладко манит это слово в путь...

... да лень идти! Это так, в продолжение к предыдущему посту : "О причинах лени".

На самом деле, друзья мои, право на Успех (как и на бесплатную медицину, образование и много еще на что...) дано нам с рождения (Вы же зачались и были тем самым счастливым "живчиком", помните?), но как говорится в народной мудрости, Свежо предание, да верится...

Предлагаю Вашему вниманию опус на эту тему. Итак,

Успех

Успех любой бизнес-компании, включая и сетевые млм-компании, определяется наличием лидеров, обладающих такими качествами, как инициативность, энергичность, умение брать на себя ответственность, способных пойти на определенный риск ради достижения поставленных целей. Можно сказать, что в сетевом маркетинге (МЛМ, MLM), чтобы достичь высоких званий и стать поистине успешным сетевиком, наличие данного качества необходимо вдвойне. Джон Максвелл,  автор статьи «Значение лидеров в компании» сказал: «Недавно меня попросили выступить на одной конференции на тему: «Какова должна быть структура вашей организации, чтобы она развивалась». Я вежливо отказался. Я убежден, что структура может помочь росту, но не может дать его». Социолог Джордж Варна сказал: «Прекрасные организации могут иметь прекрасных лидеров и плохую структуру, но я никогда не видел прекрасной организации, которая имела бы хорошую структуру и плохого лидера». Структура может определить разницу между плохой организацией и хорошей, но разница между хорошей и прекрасной организацией заключается в лидерстве. Генри Форд знал это. Он говорил: «Вы можете забрать мои заводы, сжечь мои здания, но дайте мне моих людей, и я снова приведу свой бизнес в прежнее состояние». Что же такое знал Генри Форд, чего не знают многие другие люди, занимающие лидерские должности? Он знал, что здания и бюрократическая система не являются обязательными условиями для роста. Компания должна быть организована вокруг того, что она старается осуществить, что делает сейчас. В одной организации я видел людей, которые выполняют свою работу определенным образом просто потому, что бюрократический аппарат постановил, что это должно быть сделано именно так, даже когда это препятствует тому, чего эта организация пытается достичь. Сосредоточьтесь на задаче, а не на функциях. Слишком часто мы уподобляемся общине из нижеприведенной истории. Жители маленького городка построили новый мост. Затем они решили, что, раз у них есть новый мост, неплохо было бы нанять сторожа присматривать за ним. Так они и сделали. Но тут кто-то заметил, что сторожу нужно платить зарплату, поэтому они наняли бухгалтера. А тот в свою очередь указал на необходимость иметь казначея. А так как у них были теперь сторож, бухгалтер и казначей, им пришлось нанять администратора. Затем Конгресс проголосовал за сокращение фондов, и пришлось решать вопрос об увольнении персонала. И поэтому они уволили сторожа! Не позволяйте махинациям или внешним атрибутам занимаемых должностей вашей организации отвлекать ваше внимание от того, к чему следует стремиться. Одной из премудростей, которым учил меня отец, было понимание важности людей, осознание того, что кадры превыше всех других элементов в любой организации. Он был президентом колледжа на протяжении шестнадцати лет. Однажды, когда мы сидели на скамейке возле колледжа, он сказал, что самым нужным рабочим, обслуживающим территорию, прилегающую к зданию, платят не самую высокую зарплату. А самыми высокооплачиваемыми являются те люди, работа которых непродуктивна. Он объяснил, что воспитание лидеров требует времени и стоит денег. Обычно вам приходится платить лидерам больше, но такие люди представляют собой неоценимый актив. Они своим влиянием повышают качество человеческого материала; они создают продуктивность, и благодаря им цена организации все время растет. Наш разговор отец закончил такими словами: «Большинство людей что-то производят только тогда, когда знают, что это им нравится. А лидеры производят даже тогда, когда не чувствуют, что это им нравится». 

Продолжение в статье: "10 ступеней лидерства".

 

10 ступеней лидерства

Всем Солнечный привет! Сегодня, как и обещал, в меню путь лидерства из уст самого Джона Каленча, основателя и президента компании «Миллионеры в Действии». 
Итак,

10 ступеней лидерства.

Потенциальный лидер живет внутри каждого из нас.

К счастью, «родиться с навыками лидера» не является первым шагом. Каждый из 10 шагов представляет собой то, что любой из нас может постичь и сделать частью своего собственного опыта. В Сетевом Маркетинге все происходит только благодаря лидерству. Когда кто-то решает идти во главе, начинаются изменения, и только изменения помогают росту и прогрессу, так необходимым для успеха. И поскольку успех – это путешествие бесконечное, почему бы вам не сосредоточиться на том, чтобы каждый день вашего путешествия был связан с улучшением всего, с чем вам приходится иметь дело? Это и есть лидерство. Начните построение лидера в себе со следующих шагов:

1. Определите свою цель

2. Возьмите ответственность

3. Развивайте себя 

4.Учите лидерству

5. Хвалите и выражайте признание другим

6. Ведите готовых и желающих

7. Будьте внимательны и настойчивы

8. Стремитесь к совершенству 

9. Эффективная коммуникация

10. Рискуйте

Итак,

О причинах лени

Здравствуйте, дорогие мои!
Превелико извиняюсь за долгое молчание, но тому конечно же найду много "умных" и логичных причин :)
Вот решил поделиться с Вами, - почему же мы так часто не делаем то, что могли бы?...
Итак, кушать подано. Приятного аппетита!!!
Обязательно отпишитесь в комментариях:)

О причинах лени.

Многие привыкли считать лень врожденной чертой характера. Увы, такой подход практически лишает возможности что-либо с нею сделать. Давайте разберем, так ли это на самом деле. Скажите, будете ли вы лениться, если в 50 метрах от вас поставить мешок с золотом и сказать: «Добежишь за 20 секунд – он твой!»? А если, после суточного перехода через пустыню (без воды), поставить перед вами в 20 метрах кувшин с чистой водой и сказать: «Добежишь за 20 секунд – он твой!»? Готов спорить, что проблема с ленью не возникнет! Но почему?...